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2016年国机集团企业文化建设经验交流会在南京召开

来源: 发布时间:2016年11月01日 浏览次数:
  

  10月25至26日,2016年国机集团企业文化建设经验交流会在南京召开?;嵋槲乒饰杂谄笠滴幕ㄉ璧南喙匾?,以及任洪斌董事长关于加强国机文化传播的指示要求,进行了深入交流。国资委宣传局金思宇副局长和国机集团徐建总经理出席会议并讲话。集团系统内外共70余名参会代表参加了本次会议。 

  金思宇副局长在讲话中指出,企业文化建设在国有企业改革发展中有着十分重要的作用,并高度赞扬了集团及苏美达企业文化建设工作。徐建总经理分析了当前企业文化建设面临的机遇和挑战,并提出四点要求:一是提高认识,把企业文化建设工作切实摆上重要位置;二是建立和完善长效机制,推动企业文化建设常态化、科学化;三是改进创新,切实增强企业文化建设工作的实效性、吸引力和感染力;四是加大传播力度,不断提高集团企业文化的穿透力、影响力。 

  苏美达集团作了专题分享,从企业文化对企业发展的重要作用、企业文化的体系和内涵、企业文化建设的优秀实践等三个方面,详细阐述了“创新超越,行稳致远”的企业精神对于苏美达集团持续健康地发展所发挥的重要作用。国机汽车、中国二重、中国一拖、中汽工程、国机智能等五家所属企业分享了在企业文化建设方面的好经验和好做法。中粮集团贸易有限公司党群工作部高兆部长受邀作为嘉宾在会上分享了中央企业文化建设经验,集团对创新文化论文征集活动的获奖单位和个人进行了颁奖。与会代表还参观了苏美达五金公司新能源示范工厂和伊顿纪德校服旗舰店。 

  会上,《国机集团2015年社会责任报告》正式发布,金思宇副局长和国机集团徐建总经理为报告发布揭幕,这是集团迄今为止编制的第六份社会责任报告,中国社会科学院作为第三方评价机构将报告评为“五星级”,是目前国内社会责任报告领域的最高评级。

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